La mairie écologiste de Lyon a annoncé, ce vendredi, vouloir étendre le congé paternité à dix semaines pour ses agents.
C’est une “première pour une collectivité locale”, selon la mairie de Lyon, qui vient d’annoncer sa volonté de porter bientôt le congé paternité à dix semaines pour ses agents. Dans un communiqué, la ville de Lyon dit vouloir, avec ce projet, améliorer la répartition des tâches au sein des couples à la naissance de l’enfant afin de faire progresser l’égalité. “Les premiers jours de la vie sont déterminants dans l’équilibre d’une famille”, a déclaré sur X (ex-Twitter) le maire Grégory Doucet à ce propos. Grâce à cette mesure “les deux parents bénéficient du même temps pour accueillir leur enfant”, a‑t-il ajouté. Soumis au conseil municipal le 21 décembre, ce congé devrait être adopté sans difficulté.
Au niveau national, le congé paternité ou du “second parent” est actuellement fixé à vingt-huit jours, contre quatorze auparavant, dans le but d’impliquer davantage les pères dans les soins au nouveau-né. Cependant, en 2021, seuls 65 % des pères ont posé la totalité des congés de paternité auxquels ils avaient droit en vertu du nouveau régime acté le 1er juillet 2021, selon une étude de la Direction générale de l’administration et de la fonction publique.
Sur sa lancée, la ville de Lyon a également fait part de son intention d’octroyer un congé menstruel de deux jours par mois à ses agentes souffrant de règles douloureuses et de deux jours en cas d’interruption de grossesse, volontaire ou non.
