Une loi exige désormais que les employeur·euses de la fonction publique d’État mesurent l’écart salarial entre les hommes et les femmes qui y travaillent. Pour cette première année, des ministères ont mis en avant leurs résultats flatteurs.
Affaires étrangères, ministères sociaux… Les ministères et les établissements publics
administratifs (EPA) affichent cette semaine des premiers résultats du nouvel index d’égalité professionnelle femmes-hommes. Au titre de l’année 2022, le Quai d’Orsay affirme obtenir une note de 85 sur 100, supérieure de 10 points au minimum requis (75 sur 100), selon[…]
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