Les agentes territoriales spécialisés des écoles maternelles (Atsem) étaient appelées à faire grève, lundi 5 septembre, pour obtenir une revalorisation de leur salaire et de leurs conditions de travail.
Éducation nationale : un décret donne la possibilité aux surveillant·es de signer un CDI après six ans d'exercice
Le ministre de l'Éducation, Pap Ndiaye, a annoncé par un décret du 9 août, une modification des conditions de recrutement et d'emploi des assistant·es d'éducation.
« Pour elles, c’est la mort à petit feu » : la vie des Afghanes détruite par la répression des Talibans
Ce mercredi 27 juillet, en amont du sinistre premier anniversaire depuis la prise de pouvoir des Talibans en Afghanistan, Amnesty International tire la sonnette en publiant un rapport éprouvant sur l’oppression dramatique que les femmes et les...
Demi-victoire pour les salarié·es de trois sites du groupe Louvre Hotels, en grève depuis deux mois
Après 56 jours de grève sur trois établissements pour une revalorisation des salaires, la CGT-Hôtels de prestige et économiques (HPE) et la direction du groupe hôtelier Louvre Hotels ont finalement trouvé un accord, mettant fin aux deux mois de...
Afghanistan : les talibans demandent aux femmes de trouver des hommes pour les remplacer au travail
Des employées du ministère des Finances ont révélé au Guardian, avoir reçu des appels de responsables talibans exigeant d'elles de laisser des hommes, et plus précisément les membres masculins de leurs familles, occuper leur propre poste.
Livreurs de repas : « La jurisprudence de la condamnation de Deliveroo n’a pas le poids d’une loi »
Trois questions à Chloé Lebas, chercheuse en sciences sociales spécialiste des mobilisations collectives des livreur·euses des plateformes.
Faute d’un environnement « safe », les femmes lesbiennes et bi continuent de s’invisibiliser en milieu professionnel
Interpellée par le manque de visibilité des femmes lesbiennes au travail, l’association L’Autre Cercle a réalisé une double enquête afin d’obtenir des données sur ce que ce phénomène masque. D’après les résultats, l’inclusion des personnes LGBT+ en...
Marielle Philip, tanneuse de peaux de poisson : « Faire du cuire avec des peaux, une belle façon de valoriser un déchet »
Marielle Philip a grandi sur le bassin d’Arcachon. Après des études en droit de l’environnement, elle a fondé, en 2013, la première entreprisefrançaise de tannage végétal de peaux de poisson. Une pratique éthique inspirée d’un art...
Témoignages : c’est l’amour au boulot ah-ouh cha cha cha
En couple depuis sept ans, Marie et François, journalistes en Suisse, travaillent ensemble. Ils ont lancé en 2017 leur propre média, Gotham City, qui traque les crimes financiers et économiques.
Agnès Kaloun, archiviste musicale : « Ce ne sont pas seulement des disques, c’est tout un patrimoine »
Elle a connu l’explosion du vinyle, l’arrivée du numérique, la fin des disquaires… Agnès, c’est une vie entière dans l’industrie musicale, dont vingt ans aux archives sonores d’une major. C’est là que, dans l’ombre, elle s’attache à conserver et à...
Code du travail : les blagues sexistes entrent dans la définition du harcèlement sexuel
Les propos, blagues ou comportements à connotation sexiste seront, à partir du 31 mars, susceptibles d’être qualifiés de « harcèlement sexuel » dans le code du travail, et donc, d’être poursuivis pénalement.
BTP : Gustave, une école pour former à la construction et déboulonner les stéréotypes de genre
Reportage à l’école Gustave, un centre de formation aux métiers du bâtiment dans les Hauts-de-Seine qui tente d’intégrer un maximum de femmes dans ses rangs.
Selon une étude, 60 % de salarié·es déclarent avoir déjà été victimes de violences sexistes et sexuelles au travail
Les propos et comportements à connotation sexiste répétés seront susceptibles d’être qualifiés de « harcèlement sexuel » dans le code du travail, et donc, d’être poursuivis pénalement.
Diplômes écolos : comment ne pas se planter
Que recommander aux lycéen·nes et aux étudiant·es qui veulent consacrer leur carrière à la défense du vivant ?
Et si on bossait moins ?
Travailler plus pour gagner plus ? Obsolète ! La crise sanitaire et le dérèglement climatique nous incitent à repenser notre rapport au temps et à la valeur travail. Si la gestion de carrière et la richesse économique ont...
Sale besogne
252 euros tout rond. C’est le salaire net qu’ont touché nos miss régionales − une première dans l’histoire du concours − pour la soirée de l’élection Miss France 2022 et les deux journées de répétition précédant l’événement...
Céline Solbet, maître composteuse : « Les déchets des uns peuvent être les ressources des autres »
Ils et elles sont quelques centaines en France à porter ce mystérieux titre qui en jette : « maître composteur·euse ». Céline en fait partie. Elle nous raconte sa mission.
« On a peur de ce que les gens feraient sur leur temps libre s’ils en avaient plus »
Pour la philosophe Céline Marty, la société valorise beaucoup trop le travail. Depuis Kant, la contrainte qu’il induit est considérée comme formatrice de notre volonté et de notre liberté. Et si ses vertus émancipatrices étaient un leurre ?
Témoignages : ils et elles ont levé le pied au boulot
Rapport à l’argent, aux autres et à soi-même… à la vie tout simplement… Ils et elles livrent à Causette les raisons et les bienfaits de leur choix de mettre la pédale douce sur le travail.
Tendance : et si on bossait moins ?
Si la gestion de carrière et la richesse économique ont du plomb dans l’aile, la réussite personnelle, elle, est de plus en plus plébiscitée par les salarié·es. Le changement, c’est maintenant ?